Cuando hablamos de trabajo en línea, comúnmente nos referimos al trabajo remoto o principalmente a trabajos relacionados con TI, que pueden variar desde ingenieros de desarrollo hasta gerentes de recursos humanos. Todos estos candidatos deben elegir una técnica bien equilibrada para venderse en el mercado laboral adecuado. Esta técnica debería proporcionar un efecto de autoexhibición que cubra los resultados de su trabajo, sus logros y sus aportaciones accesibles.
No quiero sonar irónico, pero si trabajas utilizando herramientas de Internet, definitivamente deberías utilizar las técnicas respectivas para presentar tus logros.
Vale la pena utilizar un portafolio en línea , una presentación en video, una carta de presentación o motivación, herramientas de presentación simples, etc., para demostrar a todas las partes interesadas que las habilidades técnicas incluidas en su CV o durante la entrevista están realmente bien desarrolladas y cumplen con sus expectativas.
Además, debe recordar que su ocupación está relacionada con las industrias creativas, ya que necesita centrarse en las herramientas digitales para mostrar los resultados de su trabajo .
Métodos más comunes y exitosos para demostrar tu trabajo online
Como se mencionó anteriormente, puede utilizar cualquier técnica visual para justificar su experiencia laboral. Para tomar la decisión más razonable, puede desplazarse por los recursos de Internet o las páginas de las redes sociales e investigar los tutoriales definidos por tendencias o los casos reales que explican las diversas formas de presentar sus habilidades y talentos a posibles empleadores. Con este fin, preparamos los medios más útiles para presentar sus ventajas a las partes interesadas potenciales. Puede intentar realizar algunos elementos de autopresentación usted mismo; sin embargo, el portafolio web o el showreel necesitan habilidades profesionales. Por eso es mejor confiar estas tareas a los profesionales, quienes realmente saben cómo resaltar sus fortalezas y habilidades.
- Portafolio en línea como herramienta multifuncional para mostrar su trabajo en línea
El portafolio en línea es una especie de sitio web personal destinado a brindar una imagen completa de sus logros y demostrar el nivel de sus habilidades profesionales. El portafolio web, creado por usted mismo o con asesoramiento, le ayudará a descubrir perfectamente sus competencias y sus rasgos internos de personalidad.
La fórmula común del éxito del portafolio en línea incluye la estructura web distinguida y el público objetivo, el contenido sabiamente preparado siguiendo los principios del minimalismo, el uso equilibrado de los elementos gráficos (GIF, memes, imágenes, componentes JS, colores, efectos de sonido). , etc.), la opción de autodescripción de las relaciones personales con el espectador común, los proyectos mejor seleccionados agrupados por rango cronológico o exitoso, y los comentarios y retroalimentaciones más razonables y objetivos de los antiguos clientes o empleadores como evidencia. para mostrar su trabajo en línea también.
- Showreel como un breve y atractivo avance de los proyectos del administrador especializado en TI
Además del portafolio web, puedes utilizar un método moderno y seguro para declararte llamado showreel ; Este es un video demostrativo que promociona una empresa, marca, actor o director de cine, diseñador de movimiento, etc. Debe mostrar los proyectos más ventajosos y brillantes que demuestren su nivel y causen un efecto sorpresa.
Como regla general, el showreel debe durar hasta 30 segundos; sin embargo, a veces, suceden los videos transmitidos durante 3-4 minutos.
El showreel no es una caricatura que consta de una culminación y una conclusión. Destaca carretes de los resultados más emocionantes implementados por el profesional experto.
Al crear este tipo de vídeo de autopresentación, se recomienda tener en cuenta la secuencia del orden de trabajo y las uniones que se deben establecer en el mismo. Algunos fragmentos tendrían más efectos visuales al principio y otros al final. El showreel debe presentar a un diseñador como un gerente profesional y no centrarse en otras tareas.
- CV profesional a través de herramientas de redes sociales
Debes crear una cuenta en LinkedIn u otras redes sociales profesionales como GitHub o Stack Overflow. Para llamar la atención, hay que establecer correctamente las relaciones comerciales. La otra acción fructífera es firmar en las páginas de las empresas deseables a las que vas a postular o insertarlas en tu planificador de vida. Como pequeño paso para alcanzar el objetivo, es necesario buscar y agregar a la lista de contactos a los gerentes de recursos humanos y a los superiores del departamento.
También deberías investigar la parte de Vacantes en LinkedIn. El algoritmo de búsqueda de vacantes es el siguiente: seleccione un puesto, una región, un rango de salarios esperados y ordene el resultado elegido.
Además, debe prestar atención a la apariencia de sus otras cuentas en Instagram, Facebook o Twitter porque es probable que el gerente de recursos humanos observe sus páginas públicas de redes sociales para obtener una descripción general del especialista consultado.
En cualquier caso, su retrato en las redes sociales debe demostrar su profesionalismo y carácter personal y no adaptarse al anuncio en particular.
- Formato de presentación clásico
Canva, Prezi o las conocidas herramientas de MS PowerPoint ayudan a cualquier persona con poca experiencia en diseño gráfico a demostrar sus puntos fuertes y ventajas. Prepare de 10 a 15 diapositivas utilizando un conjunto simple de elementos de animación para resaltar sus habilidades profesionales e intente seguir el enfoque de estructura estándar, haciendo que su presentación sea lógica y fácil de entender.
Para que su presentación sea efectiva, notable y absorbente, existe una regla clásica 20/10/30. Esta regla enfatiza: 10 diapositivas sin fuente menor a 30 puntos y presentadas por hasta 20 minutos.
Sin embargo, si los empleadores potenciales lo consideran para un puesto relacionado con el diseño, es un instrumento débil para mostrar su experiencia laboral .
- Antigua carta de motivación fiel.
Una carta de motivación es una herramienta imprescindible que respalda tu CV documentado o publicado en tu portafolio en línea . Es una forma creativa e inspirada de documentar sus sueños y expectativas para el puesto previsto.
Esta herramienta de autopublicidad es su oportunidad de distinguirse entre los demás candidatos. En su carta, debe escribir por qué eligió esta empresa, cómo sus casos exitosos y planes de carrera contribuyen a la misión y los objetivos estratégicos de la empresa, qué habilidades le gustaría mejorar y cómo puede utilizarlas en el futuro. .
